Getting to Know UK Job Market

Dedicated Newsletter for Chinese Highfliers: issue 33

求职培训：“应试教育”还是“素质教育”

来自Mandarin Consultant首席执行官Carrie Waley的寄语

各位亲爱的读者们，

提到“应试教育”，大多数有在中国教育背景的人都会觉得有些“谈虎色变”。那些曾经在国内饱受小考、中考、高考层层筛选、种种严格挑战与“剥削”，过关斩将最终拿到学位的朋友们在来到国外以后，恐怕在任何时候最不想看到的字眼就是这四个字了。

其实就像生活本身一样，找工作从某种意义上讲也是一种严酷艰辛的考试。它的淘汰率有的时候也不会比中国的高考低多少。为了成为这场激烈竞争的佼佼者，申请者通常要摩拳擦掌、使尽浑身解数。成功的求职者必须做好各方面充足的准备。而在这一过程中为了提高各种技能而接受的培训指导，能被称为是“应试教育”吗？

为了搞清这一问题，我们首先需要弄清楚应试教育与素质教育的概念与区别。众所周知，应试教育是只针对于考试题目准备、以分数为终极目标的一种教育形式。相比之下，素质教育则注重培养参加考试者的发展与素质，寓乐于教、因材施教，鼓励每个个体兴趣、才能与个性的发挥。

明白了这一点以后，我再向你列举出以下这些我们认为可以在英伦求职过程中通过“有的放矢”的学习以后大大提高就业成功机率的因素。请你来帮助判断这些准备应属于哪一种教育形式：

• 它应该是一种思考方式，而不仅仅单纯是某些特定求职技巧的简单叠加。我们会向求职者们详细阐述雇佣者想从他们身上看到怎样的品质，及其背后的原因与逻辑。在透彻了解这些观念以后，求职者们就能做到从用人单位的角度出发鞭策自己的申请过程。这样的方式是可以被再次利用到他们之后任何一次找工作的过程之中的。
• 我们帮助每一位求职者针对自身情况量身订做求职计划，从到哪里获取职位到怎样筛选适合自己的职位，从怎样制作一份“动人”的简历与自荐信到怎样针对于申请公司的特殊情况准备面试。这一过程是在有策略、有计划的过程中完成的，而不是单纯地“为了得到工作而被动申请”。
• 我们为求职者提供在英国公司“实战演习”的机会。通过到知名公司获取和他们自身专业背景相关的工作经验，他们会对“业内”有最直接的一手了解，这会无疑增加申请者的求职自信，更会有机会在之后为他们带来全职机会！
• 除了这些和求职有直接关系的观念、技巧与经验，我们还鼓励求职者积极学习西方社会社交及商务礼仪常识。对这些“软性技巧”的掌握与逐渐积淀会在潜移默化中让你在众多申请者中出类拔萃，有效地吸引雇用者的眼球。

现在，任何一个有正常判别能力的人应该都能得到这样一个结论－对以上这些能力的培训与提高与传统意义上的“应试教育”之间有着本质的区别。这不是一个“塑身速成课程”，也没有任何捷径可以走，但它却绝对物有所值。因为在这条路的尽头，你将得到的是一个有益终身的职业发展。

我想，不管争论变得怎样激烈，只有那些通过这一特殊的“人才包装体系”真正找到让自己满意的工作的那些华人求职者们才是最让人刮目相看的。想亲自看到、听到这些真实的成功案例，欢迎你赶快和我们报名参加帝皇顾问3月24号在伦敦Queen Mary大学举办的“求职直通车春季专场”活动。希望我们到时不见不散！

Mandarin Consultant“在英华人求职培训”项目优秀学员与你分享在英求职工作经历

(此项目为求职者提供100％保证的英国公司工作经验)

伦敦工商总会工作经验让我受益匪浅 - Liu Lei

我很感激mandarin consultant给我安排在伦敦工商总会的工作经验，这些经验拓展了我的视野，尤其是让我更加了解British business culture。我学习到event在英国商业社交活动中的重要地位，很多商人就是通过这个形式去拓展自己的市场，结识新的客户，拓展自己的商业关系网。

同时我有机会接触到在伦敦很多中国公司，尤其是刚刚来伦敦的公司， 从中得知他们的这里运营公司的难处和渴望从各种渠道更多的了解英国的商业文化。 比如说英国的法律法规，英国在商业活动中的人际交往的方法等，

由于商会要建立Chinese Business Association,所以在此期间，我参与了business plan的起草，在这个过程中，我明白了推销一个产品或者服务的详细流程，比如marketing and competitor, team skills等等。

同时，我也更深刻地理解了英国企业和中国企业在拓展业务和商业关系的各自特点，以及伦敦商会是如何有效的帮助英国企业，尤其是中小企业的发展。

(为保护商业隐私，本文章中的公司名均以省略。望读者谅解。)

Mandarin Consultant 2010年春天 和 华人求职者一起寻梦

在英华人求职直通车 2010 春季专场

• 全英首家华人就业咨询公司
• 英国关系用人单位现场讲座
• 优秀华人代表成功案例分享
• 珍贵就业服务奖品现场揭晓

此免费活动将向你提供：

• 2010年华人在英求职就业的情况展望、申请诀窍及注意事项
• 英国公司招聘过程概况及申请技巧综合解析
• 与英国用人单位面对面交流、自荐的机会
• 华人人才应怎样在英国求职过程中展现自身优势
• 求职简历与自荐信的书写技巧与窍门
• 伦敦金融城简介、各行业综合介绍及其与中国的渊源联系
• 与Mandarin Consultant资深求职专家一对一就业机会评估与现场反馈
• 优秀华人代表现场分享在英成功求职经验

现场揭晓奖品：

一等奖(一名)：免费参加Mandarin Consultant旗舰华人求职培训，对英国各大公司求职项目申请提供的一对一辅导，向关系用人公司进行的人才直接推荐

二等奖(两名)：免费参与Mandarin Consultant旗舰华人求职培训

三等奖(三名)：免费获得精英培训专家提供的简历修改服务

活动时间：2010年3月24日 星期三 14:00-17:00

活动地点：
Mason Lecture Theatre，
Francis Bancroft Building，
Queen Mary, University of London
Mile End Road,
London E1 4NS
最近地铁站：Mile end (Central, District and Hammersmith & City Lines)

报名方式：此活动名额有限，先到先得，请尽早报名注册。请发送电子邮件到 This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it 进行注册，邮件主题请注明March Event Registration - Newsletter，并附上你的最新简历及联系方式。我们将在收到你的申请以后进行评估并第一时间与你联系，告知选拔过程及活动具体时间与地点。

通过Mandarin Consultant专业帮助向英国各大公司Graduate Scheme递交工作申请的求职者可以100％拿到面试机会

Mandarin Consultant还可向众多不同行业的英国公司直接推荐华人人才，获取工作经验。欢迎和我们取得联系获取此类公司列表及更多信息